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release time:2017-09-23
1.企業(yè)開(kāi)始擴張的時(shí)候
一些企業(yè)短時(shí)間盲目擴張,甚至是跨行業(yè)擴張,安全管理跟不上,安全漏洞、盲點(diǎn)、誤區多,事故多發(fā)、易發(fā)。
防范對策:企業(yè)負責人務(wù)必強化紅線(xiàn)意識、責任意識和守法意識,增強做好安全生產(chǎn)工作的主動(dòng)性,嚴格做到“五落實(shí)、五到位”。
2.時(shí)間緊、任務(wù)重的時(shí)候
在這時(shí)期,職工往往連續奮戰,造成職工疲勞,容易發(fā)生習慣性違章行為。一些職工有時(shí)認為按照安全規程規定的要求去做,會(huì )耽誤時(shí)間,影響進(jìn)度,于是,他們想方設法改變或簡(jiǎn)化正常的作業(yè)程序,做習慣性違章導致事故發(fā)生。
防范對策:在布置工作任務(wù)時(shí),必須既考慮需要又兼顧可能,不能隨意追加任務(wù)或縮短工期。如發(fā)現職工“搶任務(wù)忽視安全”的現象要立即令其停工。
3.工作環(huán)境艱苦的時(shí)候
在惡劣環(huán)境作業(yè),如果遇到風(fēng)雪、雨霧的天氣,工作難度就會(huì )增大。即使在室內作業(yè),如果氣溫、照明等條件不良,人的適應性和耐力就會(huì )減弱,容易導致事故發(fā)生。
防范對策:企業(yè)要積極為職工創(chuàng )造良好的工作環(huán)境,保證職工工作時(shí)心情舒暢。遇有惡劣氣候,應嚴格按照安全規程的要求,暫停作業(yè)。
4.即將下班或作業(yè)收尾階段
經(jīng)過(guò)1天的勞作,職工的體力和精力消耗很大,盼望早點(diǎn)下班休息,這是人之常情。這時(shí),也往往會(huì )出現思想溜號,工作精力不集中,而導致習慣性違章行為。作業(yè)接近尾聲,一直平安無(wú)事,人們對事故的警惕性會(huì )有所松懈。
防范對策:各級領(lǐng)導特別是班組長(cháng)和安全員在這時(shí)應勤提醒,多督促,使廣大職工保持足夠的警惕性。
5.夜間作業(yè)和在單獨執行作業(yè)任務(wù)的時(shí)候
夜間作業(yè)由于管理松弛,職工思想麻痹松懈,形成盲區,是安全生產(chǎn)多發(fā)時(shí)段。單獨執行作業(yè)任務(wù)時(shí),職工容易發(fā)生習慣性違章,這是因為他們離開(kāi)了集體,放松了對自己的要求,在沒(méi)有監護的情況下,造成思想麻痹。
防范對策:要認真落實(shí)領(lǐng)導干部值班和現場(chǎng)帶班制度,夜班時(shí)間,要加大巡檢力度,突出重點(diǎn)部位、重點(diǎn)環(huán)節、重點(diǎn)崗位,確保及時(shí)發(fā)現和處理問(wèn)題。要對職工加強安全教育,克服夜班時(shí)間的麻痹松懈思想,自覺(jué)遵守安全規章制度,按章操作。派職工單獨執行作業(yè)任務(wù)時(shí),一定要在交待任務(wù)的同時(shí),做好安全技術(shù)交底和危險點(diǎn)分析,并指定責任心強的人擔當監護人。
6.同一生產(chǎn)區域交叉作業(yè)的時(shí)候
同一生產(chǎn)區域、同一時(shí)間有兩個(gè)以上單位(班組)同時(shí)作業(yè),特別是一些外來(lái)施工作業(yè)人員對生產(chǎn)區域情況不熟悉、協(xié)調配合差、相互干擾等因素,易造成事故發(fā)生。
防范對策:按照《安全生產(chǎn)法》規定,兩個(gè)以上生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位在同一作業(yè)區域內進(jìn)行生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng),可能危及對方生產(chǎn)安全的,應當簽訂安全生產(chǎn)管理協(xié)議:明確各自的安全生產(chǎn)管理職責和應當采取的安全措施,并指定專(zhuān)職安全生產(chǎn)管理人員進(jìn)行安全檢查與協(xié)調。
7.采用新工藝、新材料、新設備、新產(chǎn)品、新設備時(shí)候
為了爭時(shí)間,搶速度,往往倉促上馬、試車(chē)、使用,進(jìn)而釀成悲劇。
防范對策:專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員、安全管理人員在應用“五新”前,要預先進(jìn)行危險性評價(jià)和安全系統分析,必須對操作者和相關(guān)人員開(kāi)展安全教育并經(jīng)考核合格后才能上崗。
8.效益下滑,生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)面臨困難時(shí)候
一些企業(yè)會(huì )在降成本的壓力下,千方百計減少安全投入,弱化安全保障,安全事故風(fēng)險加大。
防范對策:越是困難時(shí)期,越要加強安全生產(chǎn)工作。禍不單行,災禍相連。當企業(yè)管理的“木桶”出現短板時(shí),我們一定要有危機管理的思想和意識,盡快采取措施,化解危機因素。要通過(guò)化解危機因素,改善管理,提高企業(yè)的安全保障能力,使企業(yè)保持持續、永久、本質(zhì)安全的生產(chǎn)局面。
9.節假日前后和某些特殊時(shí)期
由于節假日臨近,一些在異地工作的職工急于完成任務(wù)回家與親人團聚,即使與家人在一起的職工,也會(huì )因歡慶節假日而分散工作精力。節假日過(guò)后上班,一些職工還沉湎于節日的歡樂(lè )氣氛中,心思并沒(méi)有真正回到工作崗位上,很容易發(fā)生習慣性違章行為;職工因工作和生活方面面臨一些困境和壓力,情緒不好,造成上班時(shí)間精力分散,違規作業(yè),可能導致事故。
防范對策:企業(yè)各級領(lǐng)導應及時(shí)掌握這個(gè)時(shí)期職工的心理活動(dòng),做好安全思想教育工作,提前打好“預防針”,使職工始終繃緊“安全”這根弦,安全管理人員要經(jīng)常深入生產(chǎn)現場(chǎng)提醒與監督。
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